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引发热议?
拉夫劳伦在华市场体现亮眼，，
，
，营收大幅攀升|这家衣饰品牌周四宣布第四财季财报，，
，
，当期净利润 1.516 亿美元，，
，
，折合每股收益 2.45 美元；；；；去年同期净利润 1.29 亿美元，，
，
，每股收益 2.03 美元。。。。。。|分区域来看，，
，
，亚洲营收大涨 31%，，
，
，中国市场增添尤为突出，，
，
，春节消耗热潮有力发动销售；；；；北美地区营收上涨 8%，，
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，欧洲增幅达 18%。。。。。。|公司首席执行官帕特里斯?卢韦体现，，
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，只管市场情形重大多变，，
，
，品牌旗下生涯衣饰品类、各区域市场及销售渠道平衡发力，，
，
，推动本财年整体业绩向好。。。。。。|公司预计，，
，
，阻止明年 3 月的完整财年，，
，
，牢靠汇率口径下营收将实现中个位数增添，，
，
，增幅约 4% 至 5%；；；；剖析师预判整年营收规模为 84.4 亿美元，，
，
，同比涨幅约 4.1%。。。。。。 · 视察员 (?882)
Meta本周开启大规模裁人 袒露出扎克伯格麾下企业残酷的AI行业现实|早在 2022 年尾，，
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，扎克伯格向全体员工宣布裁人 1.1 万人（后续裁人规模扩大至 2.1 万人）时，，
，
，曾忠实致歉，，
，
，坦言疫情时代公司盲目扩招用人过多。。。。。。|彼时 Meta 股价暴跌，，
，
，扎克伯格在内部信中直言：“这是我的决议失误，，
，
，我愿意肩负所有责任。。。。。。”2023 年头，，
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，他又亮相，，
，
，裁人是公司推行效率之年战略的须要行动。。。。。。|本轮裁人自周三最先，，
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，Meta 妄想缩减约一成员工，，
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，共计 8000 人；；；；连系 4 月内部裁人备忘录内容，，
，
，公司同时作废了 6000 个空缺岗位的招聘妄想。。。。。。|此前 Meta 已接连缩减人力：今年 1 月旗下现实实验室部分裁人约千人，，
，
，3 月再度镌汰数百名员工，，
，
，同时终止大批认真内容审核的第三方外包与相助职员相助。。。。。。|一边一连精简职员，，
，
，Meta 一边全力加码人工智能赛道投资。。。。。。上月公司将 2026 年资笔僻出预期上调 100 亿美元，，
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，最高预算抵达1450 亿美元。。。。。。|在官宣本轮裁人、上调资源开支预期的一周前，，
，
，Meta 向员工体现，，
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，裁人是为了一连提升企业运营效率，，
，
，从而为其他战略投资腾出资金空间。。。。。。|多位不肯签字的在职及去职员工透露，，
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，公司内部大规模弥漫着恐慌情绪。。。。。。业内新闻称，，
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，除本轮裁人外，，
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，今年 8 月、下半年还将陆续开启裁人行动。。。。。。|Meta 首席财务官李苏珊在一季度财报电话聚会上坦言，，
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，治理层现在无法确定公司未来最优职员规模。。。。。。谈及 AI 投入时她体现，，
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，即便公司已大幅扩充算力资源，，
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，但随着 AI 手艺快速迭代、种种新项目一直落地，，
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，企业始终低估现实所需的算力规模。。。。。。|放眼整个科技行业，，
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，当下行业现状十分矛盾：科技巨头股价走高、AI 首创企业估值暴涨，，
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，企业却借着人工智能普及之势放纵裁人。。。。。。职场统计平台数据显示，，
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，2026 年至今，，
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，已有 137 家科技企业累计裁人近 11 万人，，
，
，去年整年裁人人数约 12.5 万人。。。。。。|科技巨头思科也于上周宣布财报时宣布裁人近 4000 人，，
，
，其 CEO 果真亮相：AI 时代的赢家，，
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，必定是能够精准聚焦赛道、掌握时机、一连将资金投向高需求、具备恒久价值领域的企业。。。。。。|华尔街资源并不看好 Meta 的生长结构，，
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，焦点缘故原由在于其 AI 战略结构散乱、偏向摇晃未必。。。。。。今年以来 Meta 股价下跌约 7%，，
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，近一年跌幅靠近 5%，，
，
，在一众大型科技企业中体现疲软，，
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，仅优于微软。。。。。。|相比外界投资市场的担心，，
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，Meta 内部员工焦虑情绪更为强烈。。。。。。不少老员工最先质疑公司在 AI 认真人统筹下的生长蹊径，，
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，同时纷纷思量跳槽至其他 AI 赛道企业钻营新机缘。。。。。。|职场匿名平台的调研数据直观体现出企业内部低迷气氛：相较 2024 年二季度峰值，，
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，目今员工对 Meta 整体知足度下滑 25%，，
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，企业文化评分暴跌 39%；；；；除薪资待遇外，，
，
，其余所有维度评分全线走低，，
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，大幅落伍亚马逊、谷歌、奈飞等偕行企业。。。。。。|为全力冲刺 AI 生长，，
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，Meta 近期上线员工行为监测系统，，
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，自动网络员工办公电脑鼠标操作、键盘输入等行为数据，，
，
，该项目旨在训练智能办公程序，，
，
，使其自力完成编程及种种文职事情。。。。。。|该监测工具引发员工强烈抵触，，
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，各人直言此举充满反乌托邦色彩，，
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，担心小我私家隐私数据泄露；；；；不少员工还反应办公装备运行速率显着变慢，，
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，职场不满情绪一连升温。。。。。。|请愿书中写道：未经员工允许私自网络、挪用小我私家办公数据用于 AI 训练，，
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，严重侵占员工隐私，，
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，违反职场信任原则，，
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，任何企业都无权以生长手艺为由压榨员工权益。。。。。。|学界相关教授剖析称，，
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，当下众多企业借着人工智能厘革浪潮大规模调解职员架构，，
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，部分企业借裁人与 AI 转型制造职场压力，，
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，倒逼内部完成企业文化刷新；；；；但也有不少企业缺乏合理治理方法，，
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，未能平稳推动职场智能化转型，，
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，最终激化内部矛盾。。。。。。 · 探路者 (?23)
受美伊清静谈判希望提振 日经指数或将上涨|受对潜在美伊清静谈判的一连希望提振，，
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，日本股市可能上涨。。。。。。新加坡生意所日经指数期货上涨1.4%，，
，
，报64125点。。。。。。投资者正关注中东时势的生长，，
，
，美国总统特朗普周日体现，，
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，他不急于与伊朗告竣竣事战争的协议。。。。。。日经指数周五上涨2.7%，，
，
，至63339.07点。。。。。。 · 智囊同盟 (?33)