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泉源:驱动之家 · 谢大海 · 2026-05-27 11:46:46 · 阅读2分钟

Seagate携数据存储类股下跌 CEO称新建工厂将“耗时太长”克日引发普遍关注,,,,本文将从多个角度举行详细解读。。

Seagate携数据存储类股下跌 CEO称新建工厂将“耗时太长” —— Seagate Technology Holdings股价一度跌8.3%,,,,此前公司治理层在摩根大通聚会上的讲话引发投资者担心。。

在周一的聚会演讲中,,,,当被问及Seagate是否妄想扩大产能时,,,,首席执行官Dave Mosley体现,,,,新建工厂“耗时太长”,,,,并且可能会导致公司产能凌驾现实需求。。

随着全球AI模子和工具使用量激增,,,,市场已掀起规模高达数千亿美元的AI数据中心投资热潮,,,,而这些数据中心正是Seagate硬盘产品的主要需求泉源。。

受此推动,,,,Seagate股价已往一年累计飙升近600%,,,,市值增添凌驾1440亿美元。。

Seagate携数据存储类股下跌 CEO称新建工厂将“耗时太长”

该公司上一季度还录得创纪录的毛利率,,,,主要受益于数据中心需求强劲。。

其他存储芯片及数据存储公司股也同步遭到抛售。。闪迪公司股价一度下跌5.9%,,,,创5月12日以来最大盘中跌幅。。费城半导体指数也下跌近2%,,,,指数因素股中有26只下跌,,,,仅4只上涨。。

其中,,,,Credo Technology Group Holding Ltd.体现最差,,,,跌幅凌驾7%。。此次下跌爆发之前,,,,整个板块已上涨约八周,,,,主要受超大规模????萍荚瞥糖烤⒉票ā⒁幌盗行幸瞪,,,,以及投资者对危害资产热情高涨推动,,,,由于市场对AI基础设施的需求依然兴旺。。

从4月初到5月11日创下历史高点时代,,,,费城半导体指数累计上涨近60%。。只管该板块已大幅上涨,,,,但部分投资者最先担心,,,,在AI推动需求增添的配景下,,,,存储芯片行业此前快速增添的收入可能正靠近峰值。。

存储芯片股通常具有很强的周期性 —— 当需求兴旺时,,,,价钱上涨,,,,供应商也会扩大产能以捉住时机;;;;;而一旦订单放缓,,,,过剩供应就会拖累价钱和盈利体现。。

Mosley本月早些时间在接受采访时也表达了类似看法。。他体现,,,,公司战略重点是通过手艺升级提升产能和生产效率,,,,而不是投资建设更多工厂。。

“实现更大规模存储产能增添的方法,,,,是依赖这些手艺前进,,,,而不是停下来想着‘好吧,,,,我再建一家工厂’,,,,由于那需要很长的建设周期,,,,”他说。。

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水手:就业疲弱提振澳洲联储暂停加息预期 收益率曲线险要化生意激增|澳大利亚周四宣布的疲弱就业报告引发收益率曲线险要化生意激增,,,,缘故原由是投资者正押注澳洲联储靠近竣事其加息周期。。周四,,,,9月澳大利亚银行票据期货生意量较前一生意日攀升了2.5倍,,,,而6月合约的生意量则翻了一番。。这些期货用于生意对收益率曲线的看法,,,,让投资者可以押注短期与恒久利率之间的利差是扩大照旧收窄。。阻止周四收盘,,,,市场对澳洲联储6月与8月聚会之间的加息定价已缩窄至11.5个基点,,,,而当天早些时间为15个基点。。|澳大利亚统计局周四宣布的数据显示,,,,4月份净就业人数较3月份镌汰了18600人,,,,远缺乏市场预期的15000人增幅;;;;;全职事情岗位在履历了上月的大幅增添后,,,,4月份镌汰了10700个;;;;;失业率攀升至4.5%,,,,为2021年11月以来的最高水平,,,,而剖析师预计失业率将稳固在4.3%。。澳洲联储此前曾预计,,,,4.5%的失业率要到明年下半年才会泛起。。|就业市场走弱导致市场对澳洲联储加息预期泛起降温。。野村国际驻伦敦澳大利亚利率生意员Bevan Harris体现:“随着市场以为澳洲联储短期内进一步收紧政策的可能性下降,,,,中段收益率曲线险要化生意显着增添,,,,同时整个收益率曲线上的久期设置也有所上升。。”增添久期设置——即买入更恒久限债券——通常意味着投资者预期利率将下降,,,,由于随着收益率回落,,,,这类债券价钱往往会上涨。。|生意员体现,,,,对冲基金也镌汰了与今年澳洲联储进一步加息相关的掉期曲线前端敞口。。美国银行体现,,,,随着投资者在后续聚会上吸收牢靠利率、支付浮动利率,,,,澳洲联储未来一再聚会之间的利差正在收窄。。美银驻悉尼澳大利亚及新西兰牢靠收益生意主管Mark Elworthy体现:“数据宣布后,,,,我们看到对冲基金降低了对6月加息的押注危害,,,,同时也镌汰了前端多次澳洲联储聚会日期之间的利差生意。。”|失业率意外上升强化了部分战略师关于澳洲联储加息周期可能已经竣事的预期。。Barrenjoey Markets Pty Ltd首席利率战略师Andrew Lilley体现,,,,澳洲联储“不会再加息”。。美银则预计,,,,澳洲联储将在今年剩余时间内维持利率稳固。。|不过,,,,掉期市场仍然定价年底前尚有一次25个基点的加息,,,,这批注市场对通胀的担心依然保存。。澳大利亚联邦银行驻悉尼全球短期利率生意主管Hansraj Mishra体现:“通胀阴影依然挥之不去。。”|澳洲联储在本月初一连第三次上调要害利率,,,,将现金利率从4.1%上调至4.35%。。澳洲联储主席米歇尔·布洛克其时布洛克体现,,,,政策制订者将暂停加息以评估下一步行动。。布洛克体现:“提高利率的缘故原由之一是让我们有时间视察事态生长。。我们以为现在我们有了足够的空间,,,,可以对通胀的两方面危害——上行和下行——都坚持小心。。”|澳洲联储在其最新季度经济展望报告中指出,,,,借贷本钱上升和汽油价钱飙升将导致经济增添放缓和失业率上升,,,,预计焦点通胀率将在今年及明年继续高于澳洲联储2-3%的目的水平。。|澳大利亚财长吉姆·查尔默斯体现:“我们经济本就面临通胀问题,,,,而中东战争使得这一问题愈发严重,,,,我们预计其影响还将一连一段时间。。这场冲突的一连时间和严重水平将决议它会给全球通胀带来多大压力,,,,以及它对经济增添造成多大的攻击。。” (?463)

热心网友甲:麦肯锡推行人工智能时代薪酬刷新 削减合资人现金分红比例|据知情人士透露,,,,这家顶尖咨询机构已见告全体合资人,,,,未来薪酬中将有更大比例以股权形式发放,,,,以此增厚公司资金储备,,,,部分合资人收入因此变换金额可达数万美元。。|当下客户愈发将咨询效劳费与项目降本效果、业绩提升效果挂钩,,,,人工智能浪潮更是加速了这一行业趋势,,,,麦肯锡由此着手重构薪酬制度。。现在该公司正依托自身专业优势,,,,助力企业借助人工智能完成营业周全刷新。。|现在咨询项目回款周期往往长达数年,,,,若未告竣约定业绩目的,,,,麦肯锡还将缩减效劳收入,,,,这使得企业现金流波动加剧、收入稳固性下降。。|为作废客户对咨询效劳现实价值的质疑,,,,同时应对人工智能逐步替换古板初级按工时计费咨询岗位的行业现状,,,,各大咨询公司纷纷推行效果定价模式。。|这份年度利润分红被称作特殊绩效奖金,,,,资深高层合资人该项收入可达数百万美元。。此前麦肯锡仅将薪酬中极小部分以股权形式留存,,,,持股比例随职级升高略有上调,,,,绝大部分收入均以现金形式发放。。|知情人士称,,,,依托此次橡果妄想刷新,,,,转为股权发放的特殊绩效奖金占比预计将提升3至5个百分点。。举例来说,,,,合资人该项分红现金发放比例将从原先约95%降至90%。。|这场历经两年多内部强烈讨论才敲定的薪酬刷新几经调解,,,,此前名为橡树妄想的起源计划,,,,原本妄想向资深合资人征收更多资金,,,,而新版橡果妄想则对高层合资人薪酬转股权比例设置了上限。。|相关内部职员体现:“此次刷新并未改变合资人整体收益规则,,,,实质只是调解薪酬发放节奏,,,,我们也全力做好解读事情,,,,让合资人充分认可新制度准则。。”|同时新制度也付与麦肯锡治理层更大薪酬调解空间,,,,便于未来加大科技领域投入。。业内新闻称,,,,此前麦肯锡更倾向于与人工智能企业告竣相助,,,,而非自主研发或收购相关手艺,,,,未来这一生长战略或将爆发转变。。|麦肯锡官方对此回应:“作为非上市私营企业,,,,我方差池外披露合资人薪酬细则,,,,但我们始终一连优化人才系统,,,,全力吸纳、作育、激励并留住全球顶尖行业人才。。” (?879)

执行委员:随着歇工危害日益加剧 三星电子及其韩国工会恢复了薪资谈判|三星电子及其韩国工会将于周一加入新一轮政府调解的薪资谈判,,,,旨在阻止这家占韩国出口总额近四分之一的科技巨头爆发歇工。。在天下最大内存芯片制造商原定于周四最先歇工之前,,,,关于薪资和奖金计划的第一轮政府调解谈判破碎数日后,,,,谈判得以重启。。包括总理和财务部长在内的韩国政府官员已体现,,,,应不吝一切价钱阻止歇工,,,,并忠言称歇工可能对经济增添、出口和金融市场组成重大危害。。韩国总统李在明周一在社交媒体发文称,,,,在该国的自由市场经济中,,,,企业治理权应与劳动权力同样受到尊重。。 他体现,,,,劳动者应获得公正的劳动酬金,,,,而通过投资肩负危害和损失的股东也理应分享企业利润。。韩国总理金珉锡周日体现,,,,政府将接纳一切可行步伐,,,,包括紧迫仲裁,,,,以避免歇工爆发。。 (?94)

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